Blog de Inbound Recruiting

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Eli Domínguez

Soy una ávida consumidora y apasionada creadora de contenido multi-plataforma. Tengo más de 6 años de experiencia en las áreas de Marketing y Recursos Humanos y dos gatos. Soy Directora de Marketing en Talent Clue y tengo la suerte de trabajar con el equipo más comprometido y loco del planeta. Además, soy Directora de Servicios de Employer Branding: lidero proyectos de posicionamiento de marca empleadora. Si quieres: brands@talentclue.com. Además, tengo un blog donde hablo sobre Marketing para Recursos Humanos: http://www.marketingcontalento.com/blog

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Estrategia | Equipos y Procesos

Consejos de mujeres referentes para impulsar la Transformación Digital en tu empresa

Por: Eli Domínguez
8/3/2017

Con motivo del Día Internacional de la Mujer Trabajadora y de la celebración del Women in Mobile hemos reunido a mujeres referentes en Recursos Humanos, Marketing y Comunicación para que nos den su visión sobre la situación actual de la Transformación Digital en las empresas, y cómo ha afectado a su día a día y a su carrera profesional.

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Software de Reclutamiento

Guía Práctica para elegir el mejor Software de Reclutamiento [DESCARGA GRATUITA]

Por: Eli Domínguez
2/3/2017

El objetivo de tu equipo de Recursos Humanos es contratar al candidato ideal con la menor cantidad de recursos posible, es decir, tiempo y dinero. No obstante, hay una serie de tareas en los procesos de selección que ocupan un tiempo alarmante en el día a día de tus reclutadores, y que no es donde pueden aportar el máximo valor.

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Blog Inbound Recruiting

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Inbound Recruiting

Candidate Persona: Qué es, por qué lo necesitas y cómo crearlo

Por: Eli Domínguez
7/2/2017

A día de hoy los candidatos tienen más poder de decisión que nunca. Además, según Indeed, el 71% de los candidatos ocupados están buscando empleo o están abiertos a escuchar nuevas ofertas y el 90% buscaron un nuevo trabajo sólo seis meses después de incorporarse a una empresa. Los candidatos tienen mucha información a su alcance sobre las empresas para tomar una decisión. Si quieres atraer al candidato ideal a tu empresa debes saber quién es y conocerlo en profundidad. Antes de sumergirte de lleno en tu estrategia de Inbound Recruiting tienes que hacer una reflexión y conocer exactamente a qué candidato quieres atraer, enamorar y por último, contratar.

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Las Claves Para Fidelizar a tus Empleados [GUÍA GRATUITA]

Por: Eli Domínguez
24/1/2017

Después de invertir mucho tiempo y esforzarte en atraer al talento adecuado y convencerlo para que trabaje en tu empresa, ¡no puedes dejarlo escapar! No importa en qué sector trabajes, fidelizar y retener al talento debería ser una prioridad en todas las empresas por todos los beneficios que comporta. Para fidelizar a tus empleados deben estar motivados con el proyecto y sentirse agusto con el equipo. La desmotivación lleva a a las plantillas de trabajadores a no desarrollar sus habilidades y aumenta la falta de gente especializada y con pasión. En esta guía encontrarás cuáles son los principales obstáculos y problemas actuales de las empresas al retener talento y las estrategias a seguir para fidelizar a tus empleados.

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Las 5 guías más leídas por profesionales de Recursos Humanos en 2016

Por: Eli Domínguez
27/12/2016

¿Quieres empezar 2017 más preparado que nunca? ¿Aprender todo lo esencial para una estrategia de reclutamiento estelar? Pues aquí tienes las 5 guías más descargadas y leídas por reclutadores y Directores de Recursos Humanos este 2016. Entre estas guías y las demás acumulan más de 12.000 descargas y no es de extrañar. Se han convertido en los recursos de referencia para construir una estrategia de reclutamiento imparable de muchas empresas.  Si aún no has leído alguna de ellas, descárgatela y no te quedes atrás... a 2016 le quedan 3 días contados y queremos que empieces 2017 por todo lo alto.

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tendencias en reclutamiento | Inbound Recruiting

10 posts imprescindibles para construir tu estrategia de reclutamiento en 2017

Por: Eli Domínguez
22/12/2016

Sólo quedan 9 días para que 2016 llegue a su fin, un año lleno de cambios y retos en el mundo de los Recursos Humanos y la gestión de talento. Tal como acaba un año, empieza otro y desde Talent Clue hemos hecho una retrospectiva de los posts que más influencia y éxito han tenido entre reclutadores y Directores/as de RRHH. En esta selección de 10 posts encontrarás los temas que has considerado más importantes como por ejemplo: Employer Branding, comunicación con candidatos, atracción de talento y tendencias en reclutamiento. Ahora que vienen unos días de vacaciones... prepárate un café, siéntate en el sofá y disfruta de los mejores 10 posts del 2016 en el blog de Talent Clue, para preparar tu estrategia de reclutamiento para 2017.

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