Blog de Inbound Recruiting

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Jaime Puig

Me encanta ver como el equipo de Marketing y su trabajo influye de manera positiva en cualquier área de la empresa, desde ventas hasta Recursos Humanos. En Talent Clue lidero el equipo de Business Developers, entre todos nos encargamos de buscar la mejor solución contigo para mejorar la forma en que atraes y gestionar talento en tus procesos de selección.

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Inbound Recruiting

Cómo mejorar tus ofertas de empleo y conseguir más y mejores candidatos

Por: Jaime Puig
8/2/2018

Seguramente ya estés trabajando en una estrategia de atracción de talento. Los candidatos van llegando a tu Página de Empleo y allí se interesan por tu empresa y las vacantes que tienes abiertas. Pero es posible que, justo en ese momento, se encuentran con un muro infranqueable: ofertas de empleo poco trabajadas y una Experiencia de Candidato pésima. Lo que ocurre a continuación ya lo sabes: salen corriendo de tu web sin mirar atrás. Veamos qué está fallando y cómo puedes solucionarlo.

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Employer Branding | Inbound Recruiting

5 propuestas para empezar a construir un Employer Branding que fascine al talento

Por: Jaime Puig
5/12/2017

¿Llevas tiempo leyendo sobre cómo mejoraría el Employer Branding tu atracción de talento pero no sabes por dónde empezar? ¿te pierdes entre tanta teoría y te gustaría conocer acciones claras? Quiero ponértelo fácil, por eso te propongo 5 iniciativas que puedes poner en marcha hoy mismo para construir un Employer Branding imán del talento.

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Blog Feature

protección de datos

Reclutamiento y protección de datos: así te afecta el nuevo Reglamento europeo (RGPD)

Por: Jaime Puig
19/10/2017

Si trabajas en el sector de los Recursos Humanos, seguro que llevas tiempo oyendo hablar de la nueva legislación europea de protección de datos. Es hora de resolver todas tus dudas y de que conozcas todo lo que necesitas saber sobre el Reglamento General de Protección de Datos (RGPD).

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Estrategia de Reclutamiento

5 problemas del reclutamiento en el sector de la Restauración y cómo solucionarlos

Por: Jaime Puig
13/9/2017

El sector de la Restauración vive un momento dulce en España. Según datos del organismo “Marcas de Restauración”, en 2016 se crearon más de 47.000 empleos en este área, y las previsiones de crecimiento para este año son muy optimistas. Si te dedicas al reclutamiento y la selección de perfiles para estos establecimientos, habrás notado un aumento en tu carga de trabajo, pero también una serie de dificultades propias del sector. En este post analizamos los principales problemas y te damos las claves para superarlos.

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Estrategia | Inbound Recruiting

5 tendencias para atraer y fidelizar talento IT [Webinar Recap]

Por: Jaime Puig
4/7/2017

¿Sabías que el 86% de las empresas consideran un desafío encontrar y contratar talento tecnológico? ¿Es este tu caso? La mayoría de las compañías no están preparadas a día de hoy para atraer y menos fidelizar talento IT, ¿por qué? No se han adaptado al cambio de mentalidad de los candidatos a la hora de buscar empleo. Se han quedado congeladas en el tiempo. Siguen publicando ofertas en portales y esperando a que el profesional ideal aparezca por arte de magia.

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Software de Reclutamiento

Cómo la tecnología adecuada reduce los costes de tus procesos de selección

Por: Jaime Puig
28/6/2017

¿Cuántos ventiladores has comprado a lo largo de tu vida? Esos ventiladores de plástico blanco del clásico "Todo a 100" que compras para salir del paso cuando empieza a apretar el calor. Y ¿cuántas veces has dicho que vas a comprar uno bueno? Sí, esos otros ventiladores de metal, fuertes y potentes que no se estropean nunca y cuando te pones delante parece que vayas a salir volando.  Comprar un ventilador bueno de una vez por todas es como implementar un Software de Reclutamiento a tus procesos de selección. Lo vas dejando porque crees que no es prioritario para tu empresa, pero cuando lo haces te das cuenta que ir al "Todo a 100" cada verano no era coste-efectivo.

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